Москва мужийн багш нарын гэрчилгээжүүлэлтийн талаархи үндсэн мэдээлэл, түүнчлэн мэргэшлийн зэрэг олгох тухай тушаалуудыг Москва мужийн Боловсролын яамны мэдээллийн портал дээр байрлуулсан болно.
Хэрэв ажилтан гэрчилгээ олгохоос татгалзвал дарааМосква мужийн Боловсролын яамны комисст өргөдөл гаргасны дараа нэн даруй гэрчилгээ олгохоос татгалзсан тухай мэдэгдэл гаргаж, хотын зохицуулагчид утсаар мэдэгдэх шаардлагатай (8-496-34-3-71). -08).
Багшлах боловсон хүчний ерөнхий хурал, сурган хүмүүжүүлэх зөвлөлд багшлах боловсон хүчнийг баталгаажуулах асуудлыг авч үзэхдээ багш нартай ажиллахын ач холбогдлыг тэмдэглэх нь зүйтэй. үгүй баталгаажуулалтад тэнцэх хүсэлтэй байгаагаа илэрхийлсэн хүмүүс... Энэ тохиолдолд боловсролын газар зөвлөж байнадүүргэх -
(.) Сурган хүмүүжүүлэх, тэргүүний ажилтны аттестатчиллын хуваарь, жагсаалт, тушаалд өөрчлөлт оруулахтай холбоотой бүх асуудал - НИТХ-ЫН МЭРГЭЖЛИЙН ГЭРЧИЛГЭЭНИЙ ЗОХИЦУУЛАГЧТАЙ ТОХИРОХ -
РЯЗАНЦЕВА ОКСАНА АНАТОЛЬЕВНА (8-496-34-3-71-08).
Наро-Фоминск хотын захиргааны Боловсролын хэлтэс нь бүх боловсролын байгууллагууд 1 ба түүнээс дээш квадрат талбайд багш нарыг баталгаажуулахдаа мэргэжилтнүүдийн цалинг боловсролын байгууллагын төсөвт урьдчилан суулгаж байгааг сануулж байна. ангилал. Үндэслэл: Москва мужийн Боловсролын яамны 2011 оны 08-р сарын 19-ний өдрийн 2159 тоот тушаалаар "Шинжээчдийн бүлгийн мэргэжилтнүүдийн цалин хөлсний тухай журам батлах тухай ..." болон шинжээчдийн бүлгийн шинжээчдийн цалин хөлсний тухай журам.
Боловсролын газар нь Урлагийн шаардлагын дагуу боловсролын салбарын хууль тогтоомжийг дагаж мөрдөж байгааг эргэн дурсаж байна. 46 "Багшлах үйл ажиллагаа эрхлэх эрх" FZ-273 "ОХУ-ын боловсролын тухай".
ОХУ-ын ЭРҮҮЛ МЭНД, НИЙГМИЙН ХӨГЖЛИЙН ЯАМНЫ 2010 оны 8-р сарын 26-ны өдрийн 761n тоот "Менежерүүдийн мэргэшлийн нэгдсэн гарын авлага батлах тухай" тушаалд заасан мэргэшлийн шаардлагыг хангасан дунд мэргэжлийн болон дээд боловсролтой сурган хүмүүжүүлэгчид. болон Ажилчдын "Боловсролын ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар" гэсэн хэсэг. Тусгай профайлгүй сурган хүмүүжүүлэх ажилчид Багшийн боловсролАжилд орохдоо тусгай (дээд) сурган хүмүүжүүлэх боловсролтой байх ёстой албан тушаалуудаас бусад тохиолдолд дор хаяж 504 цагийн турш сурган хүмүүжүүлэх чиглэлээр заавал давтан сургах: биеийн тамирын багш, биеийн тамирын багш, боловсролын сэтгэл зүйч, ярианы эмч, дефектологич.
Москва мужийн Боловсролын яамны 2015 оны 3-р сарын 18-ны өдрийн 3329 \ 03н тоот захидлын үндсэн дээр Наро-Фоминск хотын захиргааны Боловсролын хэлтэс мэдээлэв.
ОХУ-ын Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын яамны 2014 оны 12-р сарын 25-ны өдрийн 1115н тоот тушаалын дагуу "ОХУ-ын Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын яамны 2013 оны 10-р сарын 18-ны өдрийн 544н тоот тушаалд нэмэлт, өөрчлөлт оруулах тухай" "Мэргэжлийн стандарт батлах тухай" , бага ерөнхий, суурь ерөнхий, дунд ерөнхий боловсролын) (сурган хүмүүжүүлэгч, багш) ", багшийн мэргэжлийн стандартыг хэрэглэх хугацааг 2017.01.01 хүртэл хойшлуулав. ОХУ-ын Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын яамны 2013.10.18-ны өдрийн 544н тоот тушаалыг Москва мужийн Боловсролын яамны вэбсайтаас "Баримт бичиг" хэсгээс олж болно.
obotd.uno-nf.edusite.ru
Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2016 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн N 1493 "Эмнэлгийн ажилчид, эмийн ажилтнуудад мэргэшлийн ангилал авахын тулд гэрчилгээ олгох журмыг батлах тухай" тушаал (хүчингүй болсон)
Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны тушаал
2016 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн N 1493
"Эмнэлгийн ажилтан, эмийн сангийн ажилчдад мэргэшлийн ангилал авахын тулд аттестатчилал өгөх журам батлах тухай"
1. Эмнэлгийн ажилтан, эмийн сангийн ажилтан мэргэшлийн ангилал авах аттестатчилалд хамрагдах журмын тухай хавсаргасан журмыг /цаашид - Журам/ баталсугай.
2. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны боловсон хүчний бодлого, боловсролын байгууллагын хэлтсийн дарга (А.С.Климов), Москва мужийн 1-р эмнэлгийн коллежийн захирал (С.Р.Бабаян) журмын дагуу ажлыг зохион байгуулна.
3. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2002 оны 1-р сарын 22-ны өдрийн 8 тоот тушаал, Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2002 оны 1-р сарын 24-ний өдрийн 9 тоот тушаалыг хүчингүйд тооцсугай.
4. Энэхүү тушаалын хэрэгжилтэд хяналт тавихыг Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны нэгдүгээр орлогч сайд Д.С. Марков.
Эрүүл мэндийн сайд
Москва муж
Анагаах ухааны дээд, дунд боловсролтой, дээд, дунд эм зүйн боловсролтой, түүнчлэн мэргэжлийн дээд боловсролтой, эрүүл мэндийн тогтолцоонд эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг мэргэжилтнүүдэд мэргэшлийн ангилал авах гэрчилгээ олгох журмыг тогтоосон. Москва муж.
Баталгаажуулалтыг Эрүүл мэндийн яамны тусгай комисс гүйцэтгэдэг бөгөөд хоёр, нэгдүгээр, дээд зэрэг гурван мэргэшлийн ангиллаар таван жилд нэг удаа явуулдаг. Аттестатчиллын комисс нь мэргэшлийн шалгалтын үр дүнд үндэслэн онолын мэдлэг, практик ур чадварыг үнэлдэг. Мэргэжилтнүүд мэргэшлийн ангилал олгох тухай норматив акт нийтлэгдсэн өдрөөс хойш гурван жилийн өмнө илүү өндөр мэргэшлийн ангиллыг авах боломжтой.
Нэмж дурдахад мэргэшлийн ангилал авахад шаардагдах баримт бичгийн жагсаалтыг гаргаж өгсөн болно.
Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2016 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн N 1493 "Эмнэлгийн ажилчид, эмийн ажилтнуудад мэргэшлийн ангилал авахын тулд гэрчилгээ олгох журмыг батлах тухай" тушаал.
Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2017 оны 3-р сарын 24-ний өдрийн 436 тоот тушаалаар энэхүү тушаалыг хүчингүй гэж тооцсон.
Баримт бичгийн одоогийн хувилбарыг яг одоо нээх эсвэл GARANT системд 3 хоногийн турш үнэ төлбөргүй бүрэн нэвтрэх эрх аваарай!
Хэрэв та GARANT системийн Интернэт хувилбарын хэрэглэгч бол яг одоо энэ баримт бичгийг нээх эсвэл систем дэх Шуурхай утсаар хүсэлт гаргах боломжтой.
Москва мужид мэргэшлийн ангилал олгох тухай тушаал 2014 он
Москва мужийн эрүүл мэндийн тогтолцоонд ажилладаг мэргэжилтнүүдэд мэргэшлийн ангиллыг олгох, баталгаажуулах, хасах.
Хууль эрх зүйн үндэс
Төрийн үйлчилгээг дараахь журмын дагуу гүйцэтгэдэг.
Холбооны хууль 2011 оны 11-р сарын 21-ний өдрийн 323-ФЗ "ОХУ-ын иргэдийн эрүүл мэндийг хамгаалах үндэс";
Холбооны хууль 2010.07.27-ны өдрийн 210-ФЗ "Төрийн болон хотын үйлчилгээ үзүүлэх зохион байгуулалтын тухай" (2012.07.28-нд нэмэлт, өөрчлөлт оруулсан);
Москва мужийн Засгийн газрын 2011 оны 04-р сарын 25-ны өдрийн 365/15 тоот "Төрийн чиг үүргийг хэрэгжүүлэх захиргааны журам, гүйцэтгэх төвөөс төрийн үйлчилгээ үзүүлэх захиргааны зохицуулалтыг боловсруулах, батлах журам батлах тухай" тогтоол. Москва мужийн төрийн эрх мэдлийн байгууллагууд, Москва мужийн төрийн байгууллагууд" (2013.02.26, 2014.03.13-ны өдрийн шинэчилсэн найруулга);
ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны (ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яам) 2011 оны 7-р сарын 25-ны өдрийн N 808n тушаалаар "Эмнэлгийн болон эмийн ажилчдын мэргэшлийн ангилал авах журмын тухай" ("Российская газета"). , No5592, 2011.09.28);
ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009.07.07-ны өдрийн 415н тоот тушаалаар "Эрүүл мэндийн чиглэлээр дээд болон төгсөлтийн дараах анагаах ухаан, эм зүйн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн шаардлагыг батлах тухай" (26.12. .2011) ("Российская газета", No158, 2009.08.26);
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 2012.12.20-ны өдрийн 1183н тоот "Эмнэлгийн болон эмийн ажилчдын албан тушаалын нэр томъёо батлах тухай" тушаалаар ("Российская газета", 2013.03.27, No65);
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 2008 оны 4-р сарын 16-ны өдрийн 176н тоот тушаалаар "ОХУ-ын эрүүл мэндийн салбарын дунд эмнэлгийн болон эм зүйн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн нэр томъёоны тухай" (2010 оны 3-р сарын 30-ны өдрийн нэмэлт өөрчлөлт). ) (Российская газета, 2008 оны 5-р сарын 14, No101);
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 05.06.1998 оны 186 тоот тушаалаар "Дунд эмнэлгийн болон эмийн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэжил дээшлүүлэх" (2003.08.05-нд нэмэлт, өөрчлөлт оруулсан) ("Эрүүл мэндийн сонин", No61; 31.07. .1998);
ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 4-р сарын 23-ны өдрийн 210н тоот тушаалаар "ОХУ-д эрүүл мэндийн чиглэлээр дээд болон төгсөлтийн дараах анагаах ухаан, эм зүйн боловсрол эзэмшсэн мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн нэр томъёоны тухай". 2011.02.09-нд нэмэлт өөрчлөлт оруулсан) ("Российская газета", 2009.06.10, No104);
ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2010.07.23-ны өдрийн 541н тоот тушаалаар "Удирдагч, мэргэжилтэн, ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн нэгдсэн гарын авлагыг батлах тухай" хэсэг, эрүүл мэндийн салбарын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар. сектор "(" Российская газета ", No 217, 27.09.2010) ;
Москва мужийн хууль 2013 оны 11-р сарын 14-ний өдрийн 132 / 2013-03 "Москва муж дахь эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээний тухай" ("Өдрийн мэдээ. Москва муж" No 218, 2013 оны 11-р сарын 20);
Москва мужийн Засгийн газрын 2007.10.17-ны өдрийн 790/28 тоот "Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны журам, бүтэц, орон тооны тухай" тогтоол (2014.09.16-нд нэмэлт өөрчлөлт оруулсан) (Засгийн газрын албан ёсны интернет портал). Москва мужийн http://www.mosreg.ru , 2014.09.16).
Үйлчилгээг хүлээн авах баримт бичиг
Төрийн үйлчилгээ үзүүлэх үндэс нь өргөдөл гаргагч нь яамны Аттестатчиллын комисст шаардлагатай баримт бичгийг ирүүлэх явдал юм.
Өргөдөл гаргагчийн овог, нэр, овог нэр (хэрэв байгаа бол), түүний өргөдөл гаргаж буй мэргэшлийн ангилал, өмнө нь олгосон мэргэшлийн ангилал байгаа эсэх, түүний огноо зэргийг тусгасан аттестатчиллын комиссын даргад хаягласан өргөдөл. ОХУ-ын хувийн мэдээллийн тухай хууль тогтоомжид заасан журмын дагуу өргөдөл, түүнд хавсаргасан баримт бичигт тусгагдсан хувийн мэдээллийг хүлээн авах, боловсруулах зөвшөөрөл, өргөдөл гаргагчийн хувийн гарын үсэг, огноо;
Өргөдөл гаргагч нь ажилтан болох эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байгууллагын боловсон хүчний албанаас баталгаажуулсан хэвлэмэл гэрчилгээний хуудас;
Өргөдөл гаргагчийн биечлэн гарын үсэг зурж, даргатай тохиролцож, өргөдөл гаргагч нь ажилтан болох эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байгууллагын тамга тэмдгээр баталгаажуулсан мэргэжлийн үйл ажиллагааны тайлан. Тайлан нь мэргэжлийн дээд боловсролтой ажилчдын хувьд сүүлийн гурван жилийн ажлын мэргэжлийн үйл ажиллагааны дүн шинжилгээ, дунд мэргэжлийн боловсролтой ажилчдын сүүлийн ажлын жилийн дүн шинжилгээг агуулсан байх ёстой. Хэрэв менежер тайланг зөвшөөрөхөөс татгалзвал татгалзсан шалтгааны талаар бичгээр тайлбар гаргаж, мэргэшлийн ангилал авах өргөдөлд хавсаргасан болно;
Боловсролын баримт бичгийн хуулбар (диплом, гэрчилгээ, гэрчилгээ, мэргэжилтний гэрчилгээ);
Ажилтан нь мэргэжилтэн байдаг эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байгууллагын боловсон хүчний хэлтсээс баталгаажуулсан хөдөлмөрийн дэвтэр;
Мэргэжлийн үйл ажиллагааны хэрэгжилтийг баталгаажуулсан бусад баримт бичиг; овог, нэр, овог нэр өөрчлөгдсөн тохиолдолд - овог, нэр, овог нэрийг өөрчилсөн баримтыг баталгаажуулсан баримт бичгийн хуулбар; одоо байгаа мэргэшлийн ангилал (хэрэв байгаа бол) олгох тухай баримт бичгийн хуулбар.
Чухал!Хэрэв гадаад улсын нутаг дэвсгэр дээр гаргасан, гадаад хэл дээр бичигдсэн баримт бичиг байгаа бол өргөдөл гаргагч нь эдгээр баримт бичгийн орос хэл дээрх нотариатаар баталгаажуулсан орчуулгыг ирүүлнэ. Цаасан хэлбэрээр, аттестатчиллын хуудасны маягтыг өргөдөл гаргагч коллеж, FUV MONIKI эсвэл MFC MO-ээс шууд авч болно. Гэрчилгээний хуудасны маягтыг Москва мужийн Төрийн болон хотын үйлчилгээний портал, Интернет дэх яамны албан ёсны вэбсайт дээр цахим хэлбэрээр бөглөх боломжтой. Өргөдөл гаргагч төрийн албанд өргөдөл гаргахдаа иргэний үнэмлэхийг ашиглан хэн болохыг нь тогтоодог.
Үйлчилгээний гүйцэтгэлийн хугацаа нь хуанлийн 120 хоног байна.
xn --- 8sba5aik6a1asx.xn - p1ai
130. БХЯ-ны эрүүл мэндийн салбарт ажиллаж буй мэргэжилтэнд мэргэшлийн зэрэг олгох, баталгаажуулах, хасах
Үйлчилгээний бүтэн нэр:
Москва мужийн эрүүл мэндийн тогтолцоонд ажилладаг мэргэжилтнүүдэд мэргэшлийн ангиллыг олгох, баталгаажуулах, хасах.
Үйлчилгээ үзүүлэгч:
Үйлчилгээнд хамрагдах нөхцөл:
Үйлчилгээний нөхцөл:
Онцгой нөхцөл:
Төрийн үйлчилгээний хүсэлтийг дараахь хугацаанд чандлан хүлээн авна.
- эрүүл мэндийн дээд боловсролтой эмнэлгийн ажилтнуудад сар бүрийн 1-10-ны хооронд
- эрүүл мэндийн дунд боловсролтой эмнэлгийн ажилтнуудад сар бүрийн 1-15-ны хооронд
Үйлчилгээ үзүүлэх нөхцөл:
Мэргэшлийн ангилалд хамрагдах гэрчилгээ (дахин баталгаажуулалт) авах хүсэлтэй байгаагаа илэрхийлсэн мэргэжилтнүүд гэрчилгээ олгохоос нэг сарын өмнө шаардлагатай бичиг баримтыг Москва мужийн Баталгаажуулалтын комиссын нарийн бичгийн даргад ирүүлнэ. Мэргэшлийн ангиллын хугацаа дуусахаас гурван сарын өмнө өргөдөл гаргагч нь одоо байгаа мэргэшлийн ангиллыг баталгаажуулах эсвэл түүнээс дээш ангилал авах хүсэлтээ АК-д гаргадаг. Төрийн үйлчилгээ үзүүлэх дээд хугацаа нь өргөдөл гаргагчаас баримт бичгийг хүлээн авсан өдрөөс хойш 2 (хоёр) сараас хэтрэхгүй байх ёстой. Шинжээчдийн гаргасан санал дүгнэлтийг комиссын нарийн бичгийн даргад шилжүүлнэ.
- хэрэв шинжээчийн дүгнэлт хоёулаа эерэг байвал энэ өргөдлийг хоёрдугаар шатанд автоматаар оруулна.
- баталгаажуулсан, эсхүл сөрөг хянан шалгасны дараа ирүүлсэн баримт бичгийг засах, засварлах дээд хугацаа 10 хоног байна;
- мэргэшлийн ангилал олгох гэрчилгээ олгох дээд хугацаа нь ажлын 10 хоногоос хэтрэхгүй байна.
- баталгаажуулалтын комиссын дараагийн хуанлийн жилийн ажлын хуваарийг тухайн оны 12-р сарын 15-наас өмнө гаргасан.
Шаардлагатай баримт бичгийн жагсаалт:
Мэргэшлийн ангиллыг олгох (баталгаажуулах) үед өгөгдсөн:
- Гэрчилгээний хуудас - Гэрчилгээний хуудсыг боловсон хүчний хэлтэс баталгаажуулж, байгууллагын дарга (гарын үсэг, тамга) гарын үсэг зурсан байх ёстой.
- Төрийн үйлчилгээ үзүүлэх өргөдөл
- Сүүлийн гурван жилийн ажлын тайлан
- Эмнэлгийн байгууллагын даргын төлөөлөл
- Цус сэлбэх тусгай курс төгссөн гэрчилгээ - цус сэлбэх эмчилгээнд хамрагдсан эмнэлзүйн профайлын эмч нар өгдөг.
- Өмнө нь олгосон мэргэшлийн ангиллын гэрчилгээ
Мэргэшлийн ангиллыг хасах (багасгах) үед дараахь зүйлийг олгоно.
- Тайланг тухайн мэргэжилтэн ажилладаг байгууллагын дарга батална.
- Мэргэжилтнээр бичсэн тайлбар
- Мэргэжилтний шинж чанар - мэргэшлийн ангиллыг хасах (багасгах) үед олгоно. Шинж чанарыг менежерийн гарын үсэгтэй хамт ирүүлэх ёстой.
- Мэргэшлийн ангиллыг хассан (бууруулсан) зөрчлийг баталгаажуулсан материалууд нь дараахь баримт бичиг байж болно.
- москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны захиалга;
- эмнэлгийн болон урьдчилан сэргийлэх байгууллагад захиалга өгөх;
- албан ёсны мөрдөн байцаалтын гэрчилгээ гэх мэт.
Уг заалтын үр дүн:
- Мэргэшлийн ангилал авах
- Мэргэшлийн ангиллыг хасах (багасгах).
Татгалзах, түдгэлзүүлэх үндэслэл:
Төрийн үйлчилгээ үзүүлэхээс татгалзах үндэслэл нь:
- бүрэн бус баримт бичгийн багц бүрдүүлэх;
- өргөдөл гаргагчийн ирүүлсэн баримт бичгийн зөрчил;
- ирүүлсэн баримт бичигт буруу, гажуудсан мэдээлэл агуулсан мэдээлэл байгаа эсэх:
- мэргэшлийн ангилал авах давтамж, дарааллыг дагаж мөрдөөгүй;
- ирүүлсэн ажлын чиглэлээр мэргэшсэн мэргэжилтний сөрөг үнэлгээ;
- тухайн мэргэшлийн шаардлагад нийцэхгүй байх;
- мэргэшлийн ангилал авах ажлын туршлага хангалтгүй.
Москва хотын боловсролын яам багш нарын гэрчилгээ олгох тушаал
Нүүр хуудасҮйл ажиллагаа сурган хүмүүжүүлэх ажилчдын гэрчилгээ Мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай Москва мужийн Боловсролын яамны тушаал.
Мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай Москва мужийн Боловсролын яамны тушаал
Москва мужийн Боловсролын яамны тушаал 2703.208-ны өдрийн 855 тоот Москва мужид боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай Москва мужийн Боловсролын яамны 855 тоот тушаал. 2703.208 Москва мужийн боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 2018 оны 4-р сарын 12-ны өдрийн MOMO-ийн 2018 оны 28-р сарын 2-ны өдрийн 519 тоот тушаалын хавсралтад "Хотын захиргааны багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай" болон боловсролын үйл ажиллагаа явуулж буй Москва мужийн хувийн байгууллагууд" 2018.03.03 MOMO 2017 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн 3635 тоот тушаал Москва мужийн Боловсролын яамны 2017 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн 3635 тоот тушаалаар мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай. Москва мужид боловсролын үйл ажиллагаа явуулдаг хотын болон хувийн хэвшлийн байгууллагуудын сурган хүмүүжүүлэх ажилчид 01/09/20 18 MOMO-ийн 2017.12.12-ны өдрийн 3460 тоот тушаал Москва мужийн Боловсролын яамны 2017.12.12-ны өдрийн 3460 тоот Москва мужийн боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 12/ 18/2017 MOMO 2017 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн 3061 тоот тушаалаар Москва мужийн Боловсролын яамны 2017 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн 3061 тоот тушаалаар Москва муж дахь хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 2017 оны 10-р сарын 31-ний боловсролын үйл ажиллагаа MOMO 2017 оны 05-р сарын 15-ны өдрийн 1464 тоот тушаал Москва мужийн Боловсролын яамны 2017 оны 05-р сарын 15-ны өдрийн 1464 тоот тушаалаар хотын хувийн хэвшлийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай боловсролын үйл ажиллагаа явуулж буй Москва бүс нутаг 2017 оны 05-15-ны өдөр MOMO-ийн 2017 оны 4-р сарын 14-ний өдрийн 1217 тоот тушаалаар Москва мужийн Боловсролын яамны 2017 оны 04-р сарын 14-ний өдрийн 1217 тоот Мэргэшлийг бий болгох тухай тушаал. 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдрийн MOMO-ийн 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдрийн 672 тоот MOMO-ийн тушаал 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдрийн 672 тоот MOMO-ийн тушаал 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдрийн 672 тоот 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдрийн 2017 оны 4-р сарын 14-ний өдрийн MOMO-ийн тушаал. 2017 оны 2-р сарын 27-ны өдөр MOMO-ийн 2016 оны 12-р сарын 23-ны өдрийн 5119 тоот тушаалаар Москва мужийн Боловсролын яамны 5119 тоот тушаалаар боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг Москва мужийн хотын болон хувийн хэвшлийн байгууллагуудын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай. 23-ын. 12.2016 Боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг Москва муж дахь хотын болон хувийн хэвшлийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 2016 оны 12-р сарын 23-ны өдөр MOMO-ийн 2016 оны 11-р сарын 18-ны өдрийн 4586 тоот Москва мужийн Боловсролын яамны тушаал. 2016 оны 11-р сарын 18-ны өдрийн 4586 тоот Москва мужид боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 2016 оны 11-р сарын 22-ны өдрийн MOMO-ийн 2016 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн 4287 тоот тушаалаар Боловсролын яамны тушаал. Москва мужийн 2016 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн № 4287 Москва мужийн боловсролын үйл ажиллагаа эрхэлдэг хотын болон хувийн байгууллагын багш нарын мэргэшлийн ангилал тогтоох тухай 2016 оны 12-р сарын 04-ний өдөр.
2012-2013 оны хичээлийн жил
Пермийн нутаг дэвсгэрийн Боловсролын яамны 2013 оны 1-р сарын 15-ны өдрийн SED-26-01-04-9 дугаартай 2012 оны 12-р сард багшлах боловсон хүчнийг баталгаажуулах тухай тушаал (pdf, 1.54 Mb) Нийтлэгдсэн огноо, 2013 оны 1-р сарын 25 Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 25 Пермийн хязгаарын Боловсролын яамны 2013 оны 1-р сарын 23-ны өдрийн SED-26-01-18-38 тоот ТББ, дунд мэргэжлийн сургууль, бүс нутгийн боловсролын байгууллагуудын багш нарт зориулсан шалгалтын хуваарийн чиглэлийн тухай захидал. 2013 оны 2-р сар (doc, 164 Kb) Хэвлэгдсэн огноо 2013 оны 1-р сарын 24 Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 24 Пермийн хязгаарын Боловсролын яамны тушаал 2013 оны 1-р сарын 22-ны өдрийн SED-26-01-04-26 нэмэлт өөрчлөлт оруулах тухай Пермийн хязгаарын Боловсролын яамны 2013 оны 1-р сарын 15-ны өдрийн SED-26-01-04-9 тоот тушаалаар "2012 оны 12-р сард багшлах боловсон хүчнийг баталгаажуулах тухай" (pdf , 292.33 Kb) Нийтэлсэн огноо 1-р сарын 24, 2013 он. Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 24. Пермийн нутаг дэвсгэрийн Боловсролын яамны 2013 оны 1-р сарын 21-ний өдрийн SED-26-01-04-21 Төрийн болон хотын боловсролын байгууллагуудын гэрчилгээжсэн багш нарын жагсаалтыг батлах тухай тушаал. Пермийн нутаг дэвсгэрийн 2013 оны 3-р сард (pdf, 1.68 Mb) Хэвлэгдсэн огноо, 2013 оны 1-р сарын 23. Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 23. Пермийн нутаг дэвсгэрийн Боловсролын яамны 2013 оны 1-р сарын 21-ний өдрийн SED-26-01- тоот захидал. 21-32 2013 оны 1-р сард багшийн гэрчилгээ олгох хуваарийн чиглэлийн тухай (doc, 93 Kb) Хэвлэгдсэн огноо 2013 оны 1-р сарын 22 Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 22 Пермийн нутаг дэвсгэрийн Боловсролын яамны 2012 оны 24-р сарын 12-ны өдрийн SED-ийн тоот тушаал. 26-01-04-555 2013 оны 2-р сард баталгаажуулсан хүмүүсийн жагсаалтыг батлах тухай (pdf, 1.45 Mb) Хэвлэгдсэн огноо 2013 оны 1-р сарын 16 Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1-р сарын 16-ны өдөр Пермийн Боловсролын яамны 2012 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн тушаал. No SED-26-01-04-575 Пермийн хязгаарын Боловсролын яамны 2012 оны 12-р сарын 12-ны өдрийн SED-26-01-04-506 дугаар тушаалд нэмэлт, өөрчлөлт оруулах тухай 2012 оны 11-р сард багшлах боловсон хүчнийг баталгаажуулах тухай ( pdf, 312.54 Kb) Хэвлэгдсэн огноо 2013 оны 1 сарын 10 Өөрчлөгдсөн огноо 2013 оны 1 сарын 10
МОСКВА БҮЖИЙН ЭРҮҮЛ МЭНДИЙН ЯАМ
ЗАХИАЛАХ
Эмнэлгийн ажилтан, эмийн сангийн ажилчдад мэргэшлийн ангилал авах гэрчилгээ олгох журам батлах тухай
үндсэн дээр хүчингүй болсон
Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2017 оны 3-р сарын 24-ний өдрийн 436 тоот тушаал
____________________________________________________________________
Би захиалж байна:
1. Эмнэлгийн ажилтан, эмийн сангийн ажилтан мэргэшлийн ангилал авах аттестатчилалд хамрагдах журмын тухай хавсаргасан журмыг /цаашид - Журам/ баталсугай.
2. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны боловсон хүчний бодлого, боловсролын байгууллагуудын газрын дарга (А.С.Климов), Москва мужийн 1-р эмнэлгийн коллежийн захирал (С.Р. Бабаян) -д заасны дагуу ажлыг зохион байгуулсугай. Дүрэм журам.
3. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2002 оны 1-р сарын 22-ны өдрийн 8 тоот тушаал, Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2002 оны 1-р сарын 24-ний өдрийн 9 тоот тушаалыг хүчингүйд тооцсугай.
4. Энэхүү тушаалын хэрэгжилтэд хяналт тавихыг Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны нэгдүгээр орлогч сайд Д.С.Марковт даалгасугай.
Эрүүл мэндийн сайд
Москва муж
Н.В.Суслонова
Хавсралт N 1. Эмнэлгийн ажилтан, эм зүйн ажилтан мэргэшлийн ангилал авахын тулд аттестатчилал өгөх журмын тухай журам
Хавсралт N 1
яамны тушаалаар
Москва мужийн эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээ
2016 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн N 1493
1. Ерөнхий заалт
1. Эмнэлгийн ажилтан, эмийн ажилчдад мэргэшлийн ангилал авах гэрчилгээ олгох журам (цаашид - Журам) нь анагаахын дээд, дунд боловсролтой, дээд, дунд боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн ангилал авах гэрчилгээ олгох журмыг тодорхойлдог. дунд эм зүйн боловсрол, түүнчлэн Москва мужийн эрүүл мэндийн тогтолцоонд эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг дээд мэргэжлийн боловсролтой (цаашид мэргэжилтэн гэх).
2. Гэрчилгээг ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 23.04-ний өдрийн тушаалын шаардлагын дагуу байгуулсан Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны Аттестатчиллын комисс (цаашид аттестатчиллын комисс гэх) гүйцэтгэдэг. 2013 оны N 240n "Эмнэлгийн ажилчид, эмийн ажилтнуудад мэргэшлийн ангилал авахын тулд гэрчилгээ олгох журам, цаг хугацааны тухай" ...
Аттестатчиллын комисс нь Аттестатчиллын комиссын үйл ажиллагааг зохион байгуулах чиг үүргийг хэрэгжүүлдэг Зохицуулах хороо (цаашид хороо гэх), мэргэшсэн мэргэжлээр мэргэшсэн шинжээчдийн бүлэг (цаашид Шинжээчдийн бүлэг гэх)-аас бүрдэнэ. бичиг баримтыг хянаж, мэргэшлийн шалгалт өгөх.
3. Анагаах ухаан, эм зүйн дээд болон дунд боловсролтой мэргэжилтнүүдийн гэрчилгээг анагаах ухаан, эм зүйн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн (цаашид мэргэшсэн мэргэжил гэх) одоогийн нэршилд заасан мэргэжлээр явуулдаг.
4. Бусад дээд мэргэжлийн боловсролтой, анагаах ухаан, эм зүйн үйл ажиллагаа эрхэлдэг мэргэжилтнүүдийн гэрчилгээг анагаах ухаан, эм зүйн ажилтны албан тушаалын нэр томъёонд (цаашид - албан тушаал гэх) заасан албан тушаалын дагуу явуулдаг.
5. Баталгаажуулалт нь сайн дурын үндсэн дээр явагддаг бөгөөд хоёр дахь, нэгдүгээр, дээд зэрэг мэргэшлийн гурван ангиллаар баталгаажуулалтын комисс гүйцэтгэдэг.
6. Баталгаажуулалтыг таван жилд нэг удаа хийдэг. Мэргэшлийн ангилал нь ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт орон нутгийн норматив актыг нийтэлсэн өдрөөс хойш таван жилийн хугацаанд хүчинтэй байна.
7. Мэргэшлийн зэрэг олгох тухай орон нутгийн норматив актыг нийтэлсэн өдрөөс хойш гурван жилийн өмнө мэргэжилтэн дээд мэргэшлийн ангилал олгох өргөдөл гаргаж болно.
8. Аттестатчиллын явцад холбогдох мэргэжил, албан тушаалд мэргэжлийн үүргээ биелүүлэхэд шаардагдах онолын мэдлэг, практик ур чадварыг мэргэшлийн шалгалтын дүнг үндэслэн үнэлдэг.
Мэргэшлийн шалгалтанд мэргэжилтний мэргэжлийн үйл ажиллагааны тайлан (цаашид тайлан гэх)-ийн шинжээчийн үнэлгээ, мэдлэгийн шалгалт, ярилцлага орно.
9. Мэргэшлийн хоёрдугаар зэрэглэлд хамрагдах хүсэлтэй мэргэжилтэн нь:
мэргэжлийн үйл ажиллагааны чиглэлээр онолын сургалт, практик ур чадвартай байх;
орчин үеийн шинжлэх ухаан, техникийн мэдээлэлтэй танилцах, ажлын тоон болон чанарын үзүүлэлтүүдэд дүн шинжилгээ хийх, ажлын тайлан гаргах ур чадварыг эзэмшсэн байх;
мэргэжлээрээ (албан тушаалд) гурваас доошгүй жил ажилласан туршлагатай байх.
10. Мэргэшлийн нэгдүгээр зэрэглэлд хамрагдах хүсэлтэй мэргэжилтэн нь:
явуулж буй мэргэжлийн үйл ажиллагаа, холбогдох чиглэлээр онолын сургалт, практик ур чадвар эзэмшсэн байх;
ашиглах орчин үеийн аргуудмэргэжлийн үйл ажиллагааны чиглэлээр оношилгоо, урьдчилан сэргийлэх, эмчилгээ, нөхөн сэргээх, өөрийн гэсэн эмчилгээ, оношлогооны тоног төхөөрөмж;
мэргэжлийн үйл ажиллагааны үзүүлэлтүүдэд чадварлаг дүн шинжилгээ хийх, орчин үеийн шинжлэх ухаан, техникийн мэдээлэлтэй танилцах чадвартай байх;
мэргэжлийн үйл ажиллагааг зохион байгуулах тактикийн асуудлыг шийдвэрлэхэд оролцох;
мэргэжлээрээ (албан тушаалд) таваас доошгүй жил ажилласан туршлагатай байх.
11. Мэргэшлийн дээд зэрэглэлд хамрагдах хүсэлтэй мэргэжилтэн нь:
Мэргэжлийн үйл ажиллагааны чиглэлээр онолын өндөр боловсрол, практик ур чадвар эзэмшсэн, холбогдох салбарыг мэддэг:
мэргэжлийн үйл ажиллагааны чиглэлээр оношилгоо, урьдчилан сэргийлэх, эмчлэх, нөхөн сэргээх орчин үеийн аргыг ашиглах, эмчилгээ, оношилгооны тоног төхөөрөмж эзэмших;
оношийг тогтоохын тулд тусгай судалгааны аргын өгөгдлийг мэргэшсэн байдлаар үнэлэх чадвартай байх;
орчин үеийн шинжлэх ухаан, техникийн мэдээлэлтэй танилцаж, мэргэжлийн үйл ажиллагааны тактикийн болон стратегийн асуудлыг шийдвэрлэхэд ашиглах;
мэргэжлээрээ (албан тушаалд) долоон жилээс доошгүй ажлын туршлагатай байх.
Баталгаажуулалт хийж байна
1. Мэргэшлийн зэрэглэл авахын тулд аттестатчилалд хамрагдах хүсэлтэй байгаагаа илэрхийлсэн мэргэжилтэн дараахь материалыг бүрдүүлэн баталгаажуулалтын комисст ирүүлнэ.
Мэргэшсэн мэргэжилтний овог, нэр, овог нэр (хэрэв байгаа бол), түүний өргөдөл гаргах мэргэшлийн ангилал, өмнө нь олгосон мэргэшлийн ангилал байгаа эсэх, түүний огноо зэргийг тусгасан аттестатчиллын комиссын даргад хаягласан өргөдөл. ОХУ-ын хувийн мэдээллийн тухай хууль тогтоомжид заасан журмын дагуу өргөдөл, түүнд хавсаргасан баримт бичигт тусгагдсан хувийн мэдээллийг хүлээн авах, боловсруулах зөвшөөрөл, мэргэжилтний хувийн гарын үсэг, огноо (Хавсралт № №). 1);
ажилтан нь мэргэжлийн эмч, эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байгууллагын боловсон хүчний хэлтсээс баталгаажуулсан хэвлэмэл гэрчилгээний хуудас (Хавсралт No2);
мэргэжилтэн биечлэн гарын үсэг зурж, менежертэй тохиролцож, ажилтан нь мэргэжилтэн болох эмнэлгийн болон эмийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг байгууллагын тамга тэмдгээр баталгаажуулсан тайлан. Тайлан нь мэргэжлийн дээд боловсролтой ажилчдын хувьд сүүлийн гурван жилийн ажлын мэргэжлийн үйл ажиллагааны дүн шинжилгээ, дунд мэргэжлийн боловсролтой ажилчдын сүүлийн ажлын жилийн дүн шинжилгээг агуулсан байх ёстой. Хэрэв менежер тайланг зөвшөөрөхөөс татгалзвал татгалзсан шалтгааны талаар бичгээр тайлбар гаргаж, мэргэшлийн ангилал авах өргөдөлд хавсаргасан болно. Хэрэв тухайн мэргэжилтэн тайлант хугацаанд ажлын байраа сольсон бол байгууллага тус бүрээр хоёр тайлан, эсвэл хоёр байгууллагын даргын баталсан нэг тайланг ирүүлнэ;
тогтоосон журмын дагуу баталгаажуулсан боловсролын баримт бичгийн хуулбар (диплом, гэрчилгээ, гэрчилгээ, мэргэжилтний гэрчилгээ), хөдөлмөрийн дэвтэр, мэргэжлийн үйл ажиллагааны хэрэгжилтийг баталгаажуулсан бусад баримт бичиг;
овог, нэр, овог нэр өөрчлөгдсөн тохиолдолд - овог, нэр, овог нэрийг өөрчилсөн баримтыг баталгаажуулсан баримт бичгийн хуулбар;
одоо байгаа мэргэшлийн ангилал (хэрэв байгаа бол) олгох тухай баримт бичгийн хуулбар.
Хэрэв гадаад улсын нутаг дэвсгэр дээр гаргасан, гадаад хэл дээр бичигдсэн баримт бичиг байгаа бол мэргэжилтэн эдгээр баримт бичгийн орос хэл дээр нотариатаар баталгаажуулсан орчуулгыг ирүүлнэ.
2. Баримт бичгийг Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны харьяа Москва мужийн "Москва мужийн анагаах ухааны коллеж N 1" (цаашид коллеж гэх) улсын төсвийн мэргэжлийн боловсролын байгууллагад биечлэн эсвэл шуудангийн хэлбэрээр мэргэжилтэн ирүүлсэн. Москва муж (цаашид - яам) хаягаар: 129110, Москва, Щепкина гудамж, 61/2, 1-р байр.
Мэргэжилтэн нь төрийн үйлчилгээ үзүүлэх олон талт төвд (цаашид MFC гэх) баримт бичгийг холбоо барих утсаар эсвэл Москва мужийн төрийн болон хотын үйлчилгээний порталаар дамжуулан хувийн уулзалтаар урьдчилан ирүүлэх боломжтой. Интернет дээр http: //uslugi.mosreg .ru (цаашид Портал гэх).
Баримт бичгийг хүлээн авах хуваарийг яам тогтоодог.
3. Мэргэжилтэн нь одоо байгаа мэргэшлийн ангиллын хугацаа дуусахаас дөрвөн сарын өмнө бичиг баримтыг бүрдүүлдэг бөгөөд эс тэгвээс мэргэшлийн шалгалтыг одоо байгаа мэргэшлийн ангиллын хугацаа дуусахаас хожуу явуулж болно.
4. Мэргэжилтнээс ирүүлсэн баримт бичгийг аттестатчиллын комисст хүлээн авах ажлыг коллежийн ажилтнууд хийж, энэ журмын 1-д заасан баримт бичгийн бэлэн байдал, үнэн зөвийг шалгана.
Хүлээн авсан баримт бичгийг коллежийн мэргэжилтнүүд хүлээн авсан өдрөө баримт бичгийн бүртгэлд бүртгэдэг.
5. Энэхүү журмын 1-д заасан баримт бичиг зөрчилтэй, эсвэл буруу гүйцэтгэсэн тохиолдолд баримт бичгийг хүлээн авахаас татгалзсан шалтгааныг тайлбарлаж мэргэжилтэнд буцааж өгнө.
6. Мэргэжилтэн нь илэрсэн дутагдлыг арилгасны дараа баримт бичгийг дахин бүрдүүлэх эрхтэй.
7. Коллежийн мэргэжилтнүүдийн хүлээн авсан баримт бичгийг 7 хоногийн дотор коллежийн мэргэжилтнүүд баримт бичгийн бүртгэлийн журналын хөтлөлт, хадгалалтад хяналт тавьдаг Аттестатчиллын комиссын орлогч нарийн бичгийн даргад шилжүүлнэ.
Аттестатчиллын комиссын Гүйцэтгэх орлогч нарийн бичгийн дарга нь аттестатчиллын комисст ирүүлсэн баримт бичгийн талаарх мэдээллийг цахим мэдээллийн санд оруулж, баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш 14 хоногийн дотор шинжээчийн бүлэгт илгээнэ.
8. Шинжээчдийн бүлэг баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн гучаас доошгүй хоногийн дотор тэдгээрийг шалгаж, тайлангийн дүгнэлтийг баталж, мэдлэгийн шалгалтын хяналт, ярилцлага хийх өдөр, газрыг тогтооно.
Мэдлэгийн шалгалт, ярилцлагын товыг томилох тухай Шинжээчдийн бүлгийн шийдвэрийг шалгалтын хяналт, ярилцлага хийх өдрөөс хуанлийн гуч хоногийн өмнө мэргэжилтэнд мэдэгдэнэ, үүнд холбогдох мэдээллийг албан тушаалтанд байршуулна. Интернэт дэх коллежийн вэбсайт, коллежийн мэдээллийн стенд.
Мэдлэгийн шалгалтын хяналт, ярилцлагыг баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн далан хоногийн дотор явуулна.
Мэдлэгийн тестийн хяналт нь мэргэжилтэнд тестийн даалгавруудыг гүйцэтгэх боломжийг олгодог бөгөөд тестийн нийт даалгаврын 70-аас доошгүй хувийг амжилттай гүйцэтгэсэн тохиолдолд тэнцсэн гэж хүлээн зөвшөөрнө.
Мэдлэгийн шалгалтыг амжилттай давсан тохиолдолд мэргэжилтэн мэргэжлийн үйл ажиллагааны онолын болон практик асуудлаар Шинжээчдийн бүлгийн гишүүдтэй ярилцлага хийдэг.
Мэргэшлийн шалгалтын үр дүнд үндэслэн шинжээчийн бүлэг нь мэргэшлийн ангиллыг мэргэшүүлэх, олгохоос татгалзах шийдвэрийг гаргадаг.
Мэргэжилтэнд мэргэшлийн ангилал олгох, олгохоос татгалзах шийдвэрийг шинжээчийн бүлэг баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн далан хоногийн дотор гаргадаг.
Мэргэжилтэнд мэргэшлийн зэрэг олгохоос татгалзах тухай шинжээчийн бүлгийн шийдвэрийг дараахь үндэслэлээр гаргасан болно.
Зарлагдсан мэргэшлийн ангиллыг олж авахад шаардлагатай ажилтны онолын мэдлэг, практик ур чадварын сөрөг үнэлгээний тайлангийн дүгнэлтэд байгаа эсэх;
мэдлэгийг шалгах тестийн үр дүнд үндэслэн хангалтгүй үнэлгээ байгаа эсэх;
Мэргэжилтэн мэдлэгийн шалгалт эсвэл ярилцлагад тэнцээгүй.
Шинжээчдийн бүлгийн шийдвэрийг шинжээчийн бүлгийн хурлын тэмдэглэл (Хавсралт № 3) боловсруулж, мэргэжилтний баталгаажуулалтын хуудсанд оруулна.
Мэргэшлийн ангилал олгохоос татгалзсан тохиолдолд шинжээчийн бүлгээс зохих шийдвэр гаргасан үндэслэлийг протоколд тусгасан болно.
Шинжээчдийн хэсэг шийдвэр гарснаас хойш хуанлийн тав хоногийн дотор мэргэжилтнүүдийн баримт бичгийг протокол, бөглөсөн гэрчилгээний хуудасны хамт аттестатчиллын комиссын орлогч нарийн бичгийн даргад ирүүлнэ.
Аттестатчиллын комиссын хариуцлагатай нарийн бичгийн дарга нь хорооны хуралдаанд материал бэлтгэдэг.
Хороо нь баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн ерэн хоногийн дотор баталгаажуулалтад тэнцсэн мэргэжилтнүүдэд мэргэшлийн ангилал олгох тухай орон нутгийн норматив актыг боловсруулж, батлуулахаар ирүүлнэ.
Яам нь баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн нэг зуун арав хоногийн дотор баталгаажуулалтад тэнцсэн ажилтнуудад мэргэшлийн ангилал олгох тухай орон нутгийн зохицуулалтын акт гаргадаг.
Яам нь мэргэшлийн ангилал олгох тухай орон нутгийн норматив актаас (цаашид - хуулбар) хуулбарлах ажлыг баталгаажуулдаг.
Баримт бичгийг бүртгэсэн өдрөөс хойш хуанлийн нэг зуун хорин хоногийн дотор мэргэжилтэн биечлэн эсвэл эмнэлгийн байгууллагаас эрх олгосон хүнээр дамжуулан коллежид мэргэшлийн зэрэг олгох тухай орон нутгийн зохицуулалтын актаас хуулбарыг хүлээн авна. тогтоосон журмаар. Хуулга олгосныг баримт бичгийн бүртгэлийн журналд тэмдэглэнэ.
Аттестатчиллын комиссын шийдвэрийг давж заалдсан шийдвэр гаргасан өдрөөс хойш нэг жилийн дотор яаманд давж заалдаж болно.
Хавсралт N 1. Өргөдөл
Хавсралт N 1
эрүүл мэндийн ажилтнууд болон
эмийн ажилчид
авах гэрчилгээ
мэргэшлийн ангилал
Аттестатчиллын комиссын даргад |
||
(хөдөлмөрийн дэвтэрт бичсэн зүйлийн дагуу эзэмшиж буй албан тушаалын нэр - генийн тохиолдолд) |
||
(мэргэжилтэн энэ албан тушаалыг хашиж буй байгууллагын нэр) |
||
(овог, нэр, овог нэрийг бүрэн эхээр нь - удамшлын тохиолдолд) |
||
Мэдэгдэл |
|||||||||||||||
Намайг баталгаажуулж өгнө үү | |||||||||||||||
(аль нь - хоёр дахь, эхний, хамгийн өндөр болохыг заана уу) | |||||||||||||||
мэргэжлээр | |||||||||||||||
(мэргэжлийн нэрийг заана уу) | |||||||||||||||
Мэргэшсэн мэргэжлээр миний ажлын туршлага | |||||||||||||||
(хэрэв ангилал байгаа бол - мэргэжлийн нэр, ангиллын зэрэг) |
|||||||||||||||
тушаалаар томилогдсон | |||||||||||||||
(тушаал гаргасан байгууллагын нэр, дугаар, огноо) |
|||||||||||||||
Би гэрчилгээжүүлэхэд шаардлагатай хувийн мэдээллээ боловсруулж, үр дүнгийн талаар мэдээлэхийг зөвшөөрч байна. |
|||||||||||||||
(хувийн гарын үсэг) |
|||||||||||||||
Хавсралт N 2. Аттестатчиллын хуудас
Хавсралт N 2
нэвтрүүлэх журмын тухай журамд
эрүүл мэндийн ажилтнууд болон
эмийн ажилчид
авах гэрчилгээ
мэргэшлийн ангилал
1. Овог, нэр, овог нэр | ||
2. Төрсөн он сар өдөр | ||
3. Боловсролын мэдээлэл |
||
Боловсролын байгууллагын нэр | Дипломын мэргэжил | Дипломын дугаар, олгосон огноо |
Төгсөлтийн дараах болон нэмэлт мэргэжлийн боловсролын талаархи мэдээлэл
Сургалтын байгууллагын нэр | Сурсан жил | Курсын сэдэв |
4. Хөдөлмөрийн үйл ажиллагааны талаархи мэдээлэл |
||||||||||||||||||||||
(албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) |
||||||||||||||||||||||
(албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) |
||||||||||||||||||||||
(албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) |
||||||||||||||||||||||
(албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) |
||||||||||||||||||||||
Хүний нөөцийн гарын үсэг, хүний нөөцийн тамга |
||||||||||||||||||||||
5. Эмнэлгийн болон эмийн байгууллагад ажилласан туршлагатай _____ жил. |
||||||||||||||||||||||
6. Баталгаажуулалт хийж байгаа мэргэжил (албан тушаал): |
||||||||||||||||||||||
7. Энэ мэргэжлээр ажиллаж байсан туршлагатай | ||||||||||||||||||||||
8. Энэ мэргэжлээр байдаг | шаардлага хангасан |
|||||||||||||||||||||
(даалгаврын огноог оруулна уу) | ||||||||||||||||||||||
(мэргэжил, томилогдсон огноог заана уу) |
||||||||||||||||||||||
10. Боломжтой эрдмийн зэрэг, эрдмийн цолны талаарх мэдээлэл: |
||||||||||||||||||||||
(эрдмийн зэрэг, эрдмийн цол, томилогдсон огноог заана) |
||||||||||||||||||||||
11. Боломжтой шинжлэх ухааны бүтээлийн талаарх мэдээлэл (хэвлэсэн): |
||||||||||||||||||||||
(хэвлэсэн шинжлэх ухааны бүтээлийн нэр, огноо, хэвлэгдсэн газрыг заана.) |
||||||||||||||||||||||
12. Шинэ бүтээл, оновчтой санал, патентын талаарх мэдээлэл: |
||||||||||||||||||||||
(сертификатуудын бүртгэлийн дугаар, олгосон огноо) |
||||||||||||||||||||||
13. Гадаад хэлний мэдлэг | ||||||||||||||||||||||
14. Аж ахуйн нэгжийн хаяг, оффисын утасны дугаар | ||||||||||||||||||||||
15. Шуудангийн хаяг | ||||||||||||||||||||||
16. Имэйл (боломжтой бол): | ||||||||||||||||||||||
17. Онцлог: |
||||||||||||||||||||||
Мэргэжилтний гүйцэтгэл, ажил хэрэгч, мэргэжлийн ур чадвар (хариуцлагын түвшин, нямбай байдал, одоо байгаа ур чадвар, практик ур чадварыг үнэлэх). |
||||||||||||||||||||||
Байгууллагын дарга | ||||||||||||||||||||||
(гарын үсэг) | (Бүтэн нэр) |
|||||||||||||||||||||
ХЭВЛЭХ ГАЗАР |
||||||||||||||||||||||
18. Аттестатчиллын комиссын дүгнэлт: |
||||||||||||||||||||||
Даалгавар өгөх / татгалзах | мэргэшил |
|||||||||||||||||||||
(мэргэжлийн нэр) |
||||||||||||||||||||||
(Шинжээчдийн комиссын хурлын тэмдэглэлийн дэлгэрэнгүй) |
||||||||||||||||||||||
Шинжээчдийн бүлгийн гүйцэтгэх нарийн бичгийн дарга |
||||||||||||||||||||||
(гарын үсэг) | (эхний үсэг, овог) | |||||||||||||||||||||
Хавсралт No 3. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны аттестатчиллын комиссын шинжээчийн бүлгийн хурлын тэмдэглэл No _____.
Хавсралт N 3
нэвтрүүлэх журмын тухай журамд
эрүүл мэндийн ажилтнууд болон
эмийн ажилчид
авах гэрчилгээ
мэргэшлийн ангилал
Протокол N _____ |
||||||||||||||||||||
мэргэжлээр | ||||||||||||||||||||
Огноо, газар | ||||||||||||||||||||
дарга | ||||||||||||||||||||
(албан тушаал, зэрэг, овог, нэрийн эхний үсэг) |
||||||||||||||||||||
Гүйцэтгэх нарийн бичгийн дарга | ||||||||||||||||||||
Оролцсон: Шинжээчдийн бүлгийн гишүүд: |
||||||||||||||||||||
(албан тушаал, овог, овог нэр) |
||||||||||||||||||||
Хэлэлцэх асуудал: |
||||||||||||||||||||
Баталгаажуулалтын тухай | ||||||||||||||||||||
(атгалсан хүний албан тушаал, овог нэр, эхний үсэг) |
||||||||||||||||||||
Мэргэжилтний мэргэжлийн үйл ажиллагааны тайлангийн талаархи шинжээчийн бүлгийн дүгнэлт |
||||||||||||||||||||
Туршилтын үр дүн: |
||||||||||||||||||||
Туршилтын програмын нэр | ||||||||||||||||||||
Туршилтын даалгаврын үр дүн | ||||||||||||||||||||
Ярилцлагын үр дүн: |
||||||||||||||||||||
Баталгаажсан хүмүүст өгөх асуултууд, тэдэнд өгөх хариултууд: | ||||||||||||||||||||
Даалгавар өгөх / татгалзах | мэргэшил |
|||||||||||||||||||
| Шинжээчдийн бүлгийн дарга | ||||||||||||||||||||
(хувийн гарын үсэг) | (овог, эхний үсэг) |
|||||||||||||||||||
Шинжээчдийн бүлгийн гишүүд | ||||||||||||||||||||
(хувийн гарын үсэг) | (овог, эхний үсэг) |
|||||||||||||||||||
Гүйцэтгэх нарийн бичгийн дарга |
||||||||||||||||||||
Шинжээчдийн бүлэг | ||||||||||||||||||||
(хувийн гарын үсэг) | (овог, эхний үсэг) |
|||||||||||||||||||
Баримт бичгийн цахим текст
ХК "Кодекс" бэлтгэж, баталгаажуулсан.
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 2001 оны 09-08-ны өдрийн 314 тоот МЭРГЭШЛИЙН АНГИЛАЛ АВАХ ЖУРАМ (2020 он) 2018 онд бодит байдал
ГЭРЧИЛГЭЭНИЙ ХУУДАС
ГЭРЧИЛГЭЭНИЙ ХУУДАС 1. Овог, нэр, овог нэр ________________________________________ 2. Төрсөн он ________________ 3. Хүйс __________________________ 4. Боловсролын тухай мэдээлэл _______________________________________ (боловсролын байгууллага, төгссөн жил) ______________________________________________________________________ (боловсролын дагуу мэргэжил, диплом N, олгосон огноо) 4. Мэдээлэл төгсөлтийн дараах болон нэмэлт мэргэжлийн боловсролын тухай (дадлага, клиник резидент, аспирантур, ахисан түвшний сургалт)
5. Сургуулиа төгссөний дараах ажил (хөдөлмөрийн дэвтэр, цагийн ажил эрхлэлтийн гэрчилгээний дагуу): _________-аас _________ хүртэл _____________________________________ (албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) _________-аас _________ _________________________________________ хүртэл _________-аас _________ хүртэл. _________________________________________ _________-аас _________ хүртэл _________________________________________________________ _________-аас _________ хүртэл _________________________________________ 6. Эрүүл мэндийн байгууллагад ажилласан туршлагатай ___ жил. 7. Мэргэжил _________________________________________ (баталгаажуулалтын профайлын дагуу) 8. Энэ мэргэжлээр ажилласан туршлагатай _________ жил. 9. Бусад мэргэжил ________ Ажлын туршлага - _______ жил. 10. Баталгаажсан мэргэшлийн мэргэшлийн ангилал ______________________________________________________________________ (боломжтой, томилогдсон оныг заана) 11. Бусад мэргэжлийн мэргэшлийн зэрэглэл ______________________________________________________________________ (боломжтой, томилогдсон оныг заана) 12. Эрдмийн зэрэг _________________________________________________ (тохирсон жил, N диплом) 13. Эрдмийн цол. ________________________________________________ (тохирсон жил , N диплом) 14. Шинжлэх ухааны бүтээл (хэвлэсэн) ___________________________________ (нийтлэл, нэг сэдэвт зохиол гэх мэт) 15. Шинэ бүтээл, оновчтой санал, патент _________ ______________________________________________________________________ (Гэрчилгээний бүртгэлийн дугаар, олгосон огноо) 16. Мэдлэг гадаад хэлний ______________________________________ 17. Хүндэт цол ________________________________________________ 18. Аж ахуйн нэгжийн хаяг, утас ________________________ _____________ 19. Гэрийн хаяг, утас ______________________________________ 20. Мэргэжилтний шинж чанар: ________________________________________________________________________________ (Мэргэжилтний үйл ажиллагааны үр дүн, ажил хэрэгч, мэргэжлийн чанар (хариуцлага, нямбай байдал, ур чадварын хэмжээ, түвшин, практик ур чадвар гэх мэт)): Эмнэлгийн алдаанаас үүдэлтэй. хүсээгүй үр дагавар, деонтологийн зарчмуудын мэдлэг, хэрэглээ, мэргэжлийн ур чадварыг нэмэгдүүлэх, орчин үеийн анагаах ухааны ололтыг практикт ашиглах гэх мэт. Мэргэжилтний төгс эзэмшсэн мэргэшлийн хэсэг, арга, техник, мэргэжилтний эзэмшсэн өвөрмөц арга, техник, технологи гэх мэт. ). Байгууллагын дарга _____________ __________________________ (гарын үсэг) (овог, нэр, овог нэр) Битүүмжилсэн газар Огноо 21. Эмчийн үйл ажиллагааны тайлангийн талаархи баталгаажуулалтын комиссын бие даасан мэргэжилтний дүгнэлт.
ЗАХИАЛАХ
АВАХ ЖУРАМ БАТЛАХ ТУХАЙ.
МЭРГЭШЛИЙН АНГИЛАЛ ДУНД АЖИЛТАЙ МЭРГЭЖИЛТЭН
БАЙГУУЛЛАГУУДАД АЖИЛЛАХ МЭРГЭЖЛИЙН БОЛОВСРОЛ
МОСКВА БҮСИЙН ЭРҮҮЛ МЭНДИЙН ЭРҮҮЛ МЭНД
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны Батлан хамгаалах яамны Эрүүл мэндийн яамны 2016 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн N 1493 тоот тушаалыг нийтэлсэнтэй холбогдуулан баримт бичиг хүчингүй болсон.
ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 2001 оны 8-р сарын 9-ний өдрийн N 314 тоот тушаалаар 1993 оны 7-р сарын 22-ны өдрийн N 5487-1 "Иргэдийн эрүүл мэндийг хамгаалах тухай ОХУ-ын хууль тогтоомжийн үндэс" 63 дугаар зүйлд заасны дагуу. "Мэргэшлийн ангилал авах журмын тухай" болон Москва мужийн эрүүл мэндийн байгууллагуудад ажиллаж буй дунд мэргэжлийн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн ангилал авах журмыг боловсронгуй болгохын тулд би:
1. Москва мужийн эрүүл мэндийн байгууллагуудад ажиллаж буй дунд мэргэжлийн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн ангилал авах журмын тухай журмыг баталсугай (Хавсралт 1).
2. Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны дэргэд дунд мэргэжлийн боловсрол эзэмшсэн мэргэжилтнүүдийг мэргэшлийн ангилалаар баталгаажуулах комиссыг байгуулах (Хавсралт 2).
(Хавсралт 2 хүчин төгөлдөр байхаа больсон. - 05/17/2005 N 111 Москва мужийн Батлан хамгаалах яамны Эрүүл мэндийн яамны тушаал)
3. Москвагийн бүсийн анагаах ухааны коллежийн захирлууд Филин Е.А. болон Москвагийн бүсийн анагаах ухааны коллеж N 2 Сопина З.Е. энэ тушаалаар батлагдсан мэргэшлийн зэрэглэл авах журмын дагуу дунд мэргэжлийн боловсролтой мэргэжилтэнд аттестатчиллын ажлыг зохион байгуулах.
4. ГУЗАМО-ын 03.20.97-ны өдрийн 19 тоот "Москва муж дахь эмнэлгийн ажилтнуудын гэрчилгээ олгох тухай" тушаалыг хүчингүй гэж хүлээн зөвшөөрөх.
5. Татан буулгасан. - Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны 2011 оны 1-р сарын 31-ний өдрийн 63 тоот тушаал.
Эрүүл мэндийн сайд
Москва мужийн засгийн газар
В.Ю. Семенов
Хавсралт 1
захиалга
Москва муж
2002 оны 1-р сарын 24-ний өдрийн N 9
БАЙРЛАЛ
МЭРГЭШЛИЙН АНГИЛАЛ АВАХ ЖУРАМЫН ТУХАЙ
ДУНД МЭРГЭЖЛИЙН БОЛОВСРОЛТОЙ МЭРГЭЖИЛТЭН,
ЭРҮҮЛ МЭНДИЙН БАЙГУУЛЛАГУУДАД АЖИЛЛАЖ БАЙНА
МОСКВА БҮС
1. Ерөнхий заалт
1.1. Мэргэшлийн ангилал авах журмын тухай журам (цаашид журам гэх) нь өмчийн хэлбэрээс үл хамааран Москва мужийн эрүүл мэндийн байгууллага, байгууллагад эмнэлгийн болон эмийн чиглэлээр үйл ажиллагаа явуулдаг дунд мэргэжлийн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн ангилал авах журмыг тодорхойлдог. хэлтсийн харьяалал.
1.2. Аттестатчиллыг ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамны 09.08.08-ны өдрийн тушаалын шаардлагын дагуу Москва мужийн Эрүүл мэндийн яамны дэргэд байгуулагдсан мэргэшлийн ангилалд зориулсан дунд мэргэжлийн боловсролтой мэргэжилтнүүдийн аттестатчиллын комисс гүйцэтгэдэг. 2001 N 314 "Мэргэшлийн ангилал авах журмын тухай."
1.3. Мэргэшлийн зэрэглэлийг хүлээн авсны дараа мэргэжлийн ур чадвар, ур чадвар, түүнчлэн эрхэлж буй албан тушаалын дагуу албан үүргээ гүйцэтгэх чадварыг үнэлдэг.
1.4. Мэргэшлийн зэрэглэлийг ОХУ-ын Эрүүл мэндийн яамнаас баталсан мэргэжлийн нэршлийн дагуу олгодог.
1.5. Мэргэжилтний мэргэшлийг хоёр, нэгдүгээр, дээд зэрэг гурван мэргэшлийн ангилалд үнэлдэг.
Мэргэшлийн зэрэглэлийг онолын бэлтгэл, практик ур чадвар хангалттай түвшинд эзэмшсэн мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн шинж чанар, мэргэшсэн мэргэжлээр ажлын туршлагыг харгалзан үзсэний үндсэн дээр олгодог.
Мэргэшлийн ангиллыг олгохдоо дарааллыг дагаж мөрдөхийг зөвлөж байна: хоёрдугаарт, нэгдүгээрт, хамгийн өндөр.
1.6. Сувилахуйн болон эмийн ажилчдын мэргэшлийн ангиллыг хүлээн авсны дараа ажлын хугацааг баталгаажуулсан мэргэжлээр ажилласан хугацаанд багтаана.
Зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр, газрын харьяалал харгалзахгүйгээр эрүүл мэндийн байгууллага, байгууллагад мэргэжлээр;
Хууль тогтоох байгууллага, үйлдвэрчний эвлэлийн байгууллага, олон нийтийн мэргэжлийн эмнэлгийн болон эмийн холбоодын сонгуульт албан тушаалд, гэхдээ ОХУ-ын нийгмийн эрүүл мэндийг хамгаалах тухай хууль тогтоомжийн үндэсийн 54-р зүйлд заасан хугацаанаас хэтрэхгүй. мэргэжлээрээ ажиллахгүй байх;
ЗХУ-ын бүрэлдэхүүнд байсан бүгд найрамдах улсын мужуудад; мэргэжлээрээ өмчийн хэлбэрээс үл хамааран байгууллага, байгууллагад гадаадад гэрээгээр;
"Сувилахуйн" мэргэжлээр ажилласан хугацаа нь "Сувилахуйн зохион байгуулалт", "Ерөнхий анагаах ухаан", "Эх барих", "Анестезиологи, реаниматологи", "Мэс заслын үйл ажиллагаа", "Хүүхдийн эмчийн сувилахуй" зэрэг мэргэжлээр ажилласан хугацаа;
"Хүүхдийн эмчийн сувилахуйн" мэргэжлээр ажилласан хугацаа нь "Сувилахуйн зохион байгуулалт", "Ерөнхий анагаах ухаан", "Эх барих" мэргэжлээр ажилласан хугацаа;
"Сувилахуйн зохион байгуулалт" мэргэжлээр ажилласан хугацаа нь сувилахуйн ажилтны аль ч албан тушаалд ажилласан хугацааг багтаана.
1.7. Мэргэжилтэн нь үндсэн болон хосолсон албан тушаалд тохирсон мэргэшлийн зэрэглэлийг авах боломжтой.
Жирэмсний болон амаржсаны амралтанд байгаа эмэгтэйчүүд, гурван нас хүртлээ хүүхэд асрах чөлөө авсан эх, тэдний хамгийн ойрын хамаатан садан нь мэргэжил, мэргэшлийн ангиллаар ажлын туршлагаа хадгална. Ажил эхэлснээс хойш нэг жилийн дотор тэд тогтоосон хугацаанд гэрчилгээжсэн мэргэжлээр хийсэн ажлын тайланг ирүүлснээр баталгаажуулж болно.
Эмнэлгийн болон эмийн ажилчдыг хууль тогтоох байгууллага, үйлдвэрчний эвлэлийн байгууллага, олон нийтийн мэргэжлийн эмнэлэг, эм зүйн холбоодоос сонгогдсон албан тушаалаас эрүүл мэндийн байгууллагад практик ажилд шилжүүлэхэд өмнө нь олж авсан мэргэшлийн ангиллыг жилийн турш хадгална. Үүнийг батлахын тулд эдгээр хүмүүс шинэ газар ажилласан сүүлийн жилийнхээ мэргэжлээрээ ажилласан тайлангаа ирүүлнэ.
Эрүүл мэндийн байгууллагыг татан буулгах, орон тооны цомхотгох тохиолдолд мэргэжилтнүүд ажлаас халагдсан өдрөөс хойш 1 жилийн хугацаанд мэргэшлийн ангиллыг хэвээр үлдээдэг бөгөөд энэ нь ажлаас халагдсан үед хүчинтэй байх болно. Эдгээр мэргэжилтнүүд гэрчилгээжүүлэх комисст шинэ газар 1 жил ажилласан тайлангаа ирүүлснээр мэргэшлийн ангиллаа баталгаажуулах боломжтой.
Гадаадад бизнес аялалаар явж байгаа хүмүүсийн хувьд дахин гэрчилгээ олгох хугацааг бизнес аялалын хугацаагаар хойшлуулж, шаардлагатай бүх бичиг баримтыг гадаадад мэргэжилтний ажил хариуцсан байгууллагаас баталгаажуулсан тайланг багтаасан гэрчилгээний комисст ирүүлнэ.
Хүндэтгэн үзэх шалтгаантай (түр зуурын тахир дутуу болох, албан томилолт гэх мэт) бол нутаг дэвсгэрийн эрүүл мэндийн удирдлагын байгууллага, бүсийн харъяа эрүүл мэндийн байгууллагын даргын санал болгосноор мэргэжилтний дахин магадлан итгэмжлэх хугацааг 2014 оны 1-р сарын 16-ны өдрийн 01.00 цагаас эхлэн хойшлуулж болно. гэрчилгээжүүлэх комисс гурван сарын хугацаанд.
1.9. Эрүүл мэндийн ажилтны цалингийн хэмжээг тогтоохдоо ОХУ-д мэргэжилтний хүлээн авсан мэргэшлийн зэрэглэлийг харгалзан үздэг.
1.10. Тогтсон журмын дагуу нэг албан тушаалаас нөгөөд шилжихдээ эмнэлгийн ажилчид дараахь тохиолдолд мэргэшлийн зэрэглэлээ жилийн турш хадгална.
фельдшер, эх баригч, сувилагч - "Сувилахуйн", "Хүүхдийн эмчийн сувилахуйн" мэргэжлээр харгалзах сувилахуйн ажилтны албан тушаалд шилжсэн мэдээ алдуулагч эмч (ахмадуудыг оруулаад), үйл ажиллагаа явуулж буй сувилагч (ахлах зэрэг);
"Сувилахуйн зохион байгуулалт" мэргэжлээр харгалзах албан тушаалд шилжсэн сувилахуйн ажилчид;
Сувилахуйн ажилтны аль нэг албан тушаалд шилжсэн сувилахуйн ажилтнуудаас байгууллагын дарга;
"Сувилахуйн" мэргэжлээр харгалзах албан тушаалд шилжсэн "Хүүхдийн эмчийн сувилахуйн" мэргэшлийн зэрэгтэй сувилагч.
1.11. Эрүүл мэндийн байгууллагын удирдлагын санал болгосноор гэрчилгээжүүлэх комисс нь тухайн мэргэжилтний мэргэшлийн зэрэглэлийг хүчинтэй байх хугацаа дуусахаас өмнө бууруулах, эгүүлэн татах асуудлыг тогтоосон журмаар хэлэлцэх эрхтэй.
2. Мэргэшлийн ангилал авах журам
2.1. Сувилахуйн болон эмийн ажилчдын мэргэшлийн зэрэглэлийг олж авах гэрчилгээг Москвагийн бүсийн анагаах ухааны коллеж, Москва мужийн №2 коллежийн баазуудад явуулдаг.
2.2. Мэргэжилтний мэргэжлийн ур чадвар, мэргэшлийг компьютерийн хяналтын тест хэлбэрээр явуулдаг мэргэшлийн шалгалтын үр дүнд үндэслэн тодорхойлдог.
2.4. Мэргэшлийн ангилал авах хүсэлтэй байгаагаа илэрхийлсэн мэргэжилтнүүд гэрчилгээжүүлэх комисст өргөдөл, гэрчилгээний хуудас (өргөдөл), тухайн мэргэжилтний ажиллаж буй байгууллагын даргын баталсан сүүлийн нэг жилийн ажлын тайланг гаргаж өгдөг.
Баталгаажуулалтын материалыг дээрх боловсролын байгууллагуудад сар бүрийн 1-ээс 15-ны хооронд хүлээн авдаг.
2.5. Мэргэшлийн ангиллын хугацаа дуусахаас гурван сарын өмнө мэргэжилтэн одоо байгаа мэргэшлийн ангиллыг баталгаажуулах эсвэл түүнээс дээш ангилал авах хүсэлтийг гэрчилгээжүүлэх комисст гаргаж болно.
Хуучин ЗХУ-ын бүгд найрамдах улсаас нүүж ирсэн мэргэжилтнүүд шинэ газар нэг жил ажилласны дараа мэргэшлийн ангиллаа баталгаажуулахын тулд гэрчилгээжүүлэх комисст баримт бичгийг гаргаж болно. Үүний зэрэгцээ шинэ газар дээр ажилласан сүүлийн жилийн тайланг хавсаргав.
2.6. Мэргэжилтэн дараагийн аттестатчиллаас татгалзсан тохиолдолд өмнө нь олгосон мэргэшлийн ангилал нь түүнийг томилсон өдрөөс хойш таван жилийн хугацаа дууссанаас хойш алга болно.
2.7. Москвагийн бүсийн анагаах ухааны коллеж, Москва мужийн №2 анагаах ухааны коллежийн захирлууд:
Баталгаажуулалтын баримт бичгийг хүлээн авах ажлыг зохион байгуулах;
Компьютерийн хяналтыг турших;
Баталгаажуулалтын үр дүнг тогтоосон журмаар баримтжуулах;
Мэргэшлийн ангилал олгох гэрчилгээ олгох ажлыг зохион байгуулах;
Мэргэжилтэнд мэргэшлийн ангилал олгох тухай тушаал гарснаас хойш таван жилийн хугацаанд баталгаажуулалтын баримт бичгийн аюулгүй байдал.
Хавсралт
журамд
ГЭРЧИЛГЭЭНИЙ ХУУДАС
1. Овог, нэр, эцгийн нэр _______________________________________ 2. Төрсөн он __________________ 3. Хүйс ________________________ 4. Боловсролын тухай мэдээлэл _______________________________________ (боловсролын байгууллага, төгссөн жил) ______________________________________________________________________ (боловсролын дагуу мэргэжил, N диплом, олгосон огноо) 5. Нэмэлт мэдээлэл мэргэжлийн боловсрол ( ахисан түвшний сургалт, давтан сургалт ) ───┬──────────────── ─────────────────────────────────────────── ──┼──────────────┼───────── ───────┤ │ │ │ │ │ ├───────── ───────┼────────────┼──── ───────────┼───────────── ───┤ │ │ │ │ │ └─────────────── ──┴─────────────┴──────── ──────┴──────────────── 6. Боловсролын байгууллагын төгсгөлд ажиллах (ажлын дэвтэр, ажлын байрны гэрчилгээний дагуу) : ээс рүү ______ __________________________________________ _____ (албан тушаал, байгууллагын нэр, байршил) ______-аас ______ хүртэл ________________________________________________________________ ______-аас ______ ________________________________________________________________ ______-аас ______ хүртэл ___________________________________________________ 7. Эрүүл мэндийн байгууллагад ажилласан туршлагатай ________________ жил. 8. Мэргэжил ________________________________________________________________ (баталгаажуулалтын профайлын дагуу) 9. Энэ мэргэжлээр ажилласан туршлагатай ______________________ жил. 10. Бусад мэргэжил _______________ Ажлын туршлага ________ жил. 11. Гэрчилгээжүүлсэн мэргэжлийн мэргэшлийн ангилал ______________________________________________________________________ (боломжтой, томилсон огноог заана) 12. Бусад мэргэжлийн мэргэшлийн ангилал ______________________________________________________________________ 13. Албан газрын хаяг, утас ______________________________________ 14. Гэрийн хаяг, утас ______________________________________ 15. Мэргэжилтний шинж чанар: ______________________________________________________________________ (Гүйцэтгэл мэргэжилтэн, ажил хэрэгч, мэргэжлийн ур чадвар (хариуцлага, нягт нямбай байдал, ур чадварын хэмжээ, түвшин, практик ур чадвар гэх мэт); деонтологийн зарчмуудын мэдлэг, хэрэглээ; мэргэжлийн ур чадварыг нэмэгдүүлэх, анагаах ухааны орчин үеийн ололтыг практикт ашиглах гэх мэт. байгууллага __________ ________________________ (гарын үсэг) (овог, нэр, эцгийн нэр) Тэмдэглэсэн газар Огноо 16. Туршилтын шалгалтын дүн (зөв хариултын%) _________ Шалгалтын хөтөлбөрийн нэр __________________________________ 17. Баталгаажуулах комиссын шийдвэр: _________________________________-д мэргэшлийн ангилал (алийг нь заана) тухайн мэргэжлээр олгох _________________________________________________ (алийг нь заана) ___________________________ мэргэшлийн ангиллыг баталгаажуулах (заах) аль) мэргэжлээр ______________________________________________________ (алийг нь заана) ________________________________________________ мэргэшлийн ангиллыг хасах (алийг нь заана) ________________________________________________ (алийг нь заана) Мэргэшлийн ангилал олгохоос татгалзах (баталгаажуулах) _____________________________________ (алийг нь заана) (алийг нь заана) 18 .Баталгаажуулалтын комиссын санал, санал _______________ ______________________________________________________________________ 19. Мэргэжилтний хувьд ______. ________________________________________________ (овог, овог нэр, овог нэр) олгосон гэрчилгээ № ______________ (баталгаажуулах) _____________________________________ мэргэжлийн чиглэлээр мэргэшлийн зэрэглэл (алийг нь заана уу) ______________________________________________________ (алийг нь заана уу) Эрүүл мэндийн яамны Эрүүл мэндийн яамны тушаал. Эрүүл мэндийн яам _____________-аас Н ______________ Баталгаажуулах комиссын дарга _________ ________________________ (гарын үсэг) (овог, нэр, эцгийн нэр) Аттестатчиллын комиссын нарийн бичгийн дарга _________ ________________________ (гарын үсэг) (овог, нэр, эцгийн нэр)Хавсралт 2
захиалга
эрүүл мэндийн яам
Москва муж
2002 оны 1-р сарын 24-ний өдрийн N 9